Électro-instrumentiste

Type d'emploi : Permanent
Nb d'heures : 30-40 heures - Temps plein
Salaire : 35,72-42,53$/h selon expérience
Poste(s) à combler : 3
Publié le : 27 février 2024
Graphic Packaging International
2 rue Angus Nord, East Angus
Québec, J0B 1R0
Tél. : 819 832-5300 ​​

Description du
poste

Relevant du superviseur de maintenance, vous exercerez les fonctions suivantes :

  • Réparer, améliorer, et développer les équipements électriques, d’instrumentation et de contrôle de l’usine ;
  • Intervenir lors d’arrêts d’équipements et diagnostiquer les problèmes afin d’augmenter l’efficacité d’opération ;
  • Participer à l’entretien préventif des équipements, ainsi qu’à leur amélioration ;
  • Effectuer de la programmation d’automates et de systèmes distribués (DCS) ;
  • S’intégrer dans la culture santé et sécurité de l’entreprise, la démarche de fiabilité, ainsi qu’aux projets d’amélioration continue ;
  • Toute autre tâche générale exigée par votre superviseur immédiat.

Les avantages de vous joindre à l’équipe :

  • Salaire compétitif entre 35,72$ et 42,53$/heure variant selon l’expérience et la possession de la licence C ;
  • Un horaire rotatif de jour ou de nuit avec la possibilité d’échanger des quarts de travail ;
  • Assurances collectives et régime de retraite avec participation de l’employeur ;
  • Deux types de bonis, et ce, plusieurs fois par année ;
  • Budget de formation de 500$ par année ;
  • Allocation activité sportive ;
  • 1 semaine de vacances dès l’entrée en poste, 2 semaines après 2 ans ;
  • Congés personnels ;
  • Uniformes et outils de travail payés par l’employeur.

Nos
exigences

Les exigences reliées au poste :

  • D.E.P. en électromécanique, D.E.C. en électronique industrielle ou équivalent, ou encore D.E.C. en instrumentation et contrôle ;
  • Connaissances en informatique et programmation d’automates ;
  • Connaissances générales en hydraulique et en pneumatique ;
  • Posséder la licence classe C, ou être en voie de l’obtenir.

Compétences professionnelles recherchées :

  • Initiative, polyvalence, flexibilité ;
  • Capacité de communication afin de faciliter les échanges avec les différents intervenants internes et externes.

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