Inspecteur(trice) en bâtiment et environnement (inspecteur(trice) municipal(e)) – remplacement congé parental
Type d'emploi : Temporaire
Nb d'heures : 35 heures - Temps plein
Salaire : Selon la convention collective en vigueur
Niveau d'étude : Collégiale
Poste(s) à combler : 1
Publié le : 15 avril 2024
Lieu du poste :
Description duposte
Sous l’autorité du directeur de l’urbanisme et de l’environnement, la personne titulaire du poste accomplit les tâches reliées à l’application de la règlementation d’urbanisme, ou autres règlements découlant des différentes lois applicables qui lui sont attribuées par la municipalité.
Les principales fonctions sont :
- Conseille et informe les citoyens et les membres du conseil municipal ou professionnel sur les questions concernant l’urbanisme ou tout autre règlement sous sa responsabilité;
- Vérifie, signe et émets des permis et des certificats, conformément aux dispositions des règlements municipaux en vigueur;
- Assure le suivi des permis et certificats, soit l’inspection et l’acheminement au service d’évaluation;
- Applique toute règlementation et norme sous sa responsabilité;
- Inspecte le territoire, les immeubles, relève les infractions et effectue le suivi des dossiers ;
- Avise les contrevenants aux règlements et achemine les dossiers au procureur de la municipalité, le cas échéant au greffier de la cour;
- Participe à la conception de la règlementation municipale et des normes d’urbanisme visant à régir et consolider la qualité, la sécurité et l’esthétique des milieux bâtit;
- Participe à divers comités à la demande de son supérieur immédiat;
- Accomplis à la demande de son supérieur immédiat, toute autre tâche connexe à sa fonction;
- Assiste aux formations et mis à jour de nouveaux règlements ou lois concernant ses responsabilités.
Nosexigences
- Détenir un diplôme d’études collégiales en architecture, aménagement du territoire, urbanisme ou génie civil
- Détenir une expérience pertinente d’au moins 2 ans dans des fonctions similaires
- Avoir une bonne connaissance du Code de Construction du Québec
- Avoir de bonne connaissance de la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme, la Loi sur la protection du territoire agricole, la Loi sur la qualité de l’environnement, Règlement provisoire contribuant à la protection des milieux hydriques (Q-2, r.22), Règlement sur le prélèvement des eaux et leur protection (Q-2, r.35.2), ainsi que toute autre loi et règlement pertinents à l’exécution des fonctions
- Maitrise de la langue française, orale et écrite
- Bonne connaissance de la langue anglaise
- Excellente connaissance en informatique et des logiciels de la suite Office
- Connaissance du logiciel Sigale (un atout)
- Connaissance du logiciel Sygem (un atout);
- Détenir une attestation santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP) ou en voie d’obtention
- Permis de conduire valide classe 5
Profilrecherché
- Habileté et aptitudes à communiquer efficacement et à rédiger des rapports clairs et concis
- Faire preuve de tact, de collaboration, de courtoisie
- Savoir maintenir de bonnes relations interpersonnelles et de bonnes relations de travail
- Avoir le sens des responsabilités, être autonome et avoir un bon esprit d’analyse
Conditions detravail
- Horaire de travail : Poste temporaire (remplacement congé parental) à temps plein à raison de 35 heures par semaine, établi selon des besoins du service, vendredi ferme à midi (à l’année)
- Les conditions et la rémunération sont établies selon la convention collective en vigueur
- Entrée en fonction : dès que possible
Je veux Postuler
Nom de la personne à joindre : Ressources humaines – Inspection municipale
Adresse : 220, rue Principale Est
Cookshire-Eaton (Québec) J0B 1M0
Tél. : 819 560-8585
Courriel. : cookshire-eaton@hsfqc.ca