Intervenant(e) psychosocial(e)
Type d'emploi : Temporaire
Nb d'heures : 28 h/semaine - Temps partiel
Salaire : À discuter
Niveau d'étude : Collégiale
Poste(s) à combler : 1
Entrée en fonction : 20 avril 2026
Publié le : 2 avril 2026
Date limite : 17 avril 2026
Lieu du poste : Cookshire-Eaton
Description duposte
Nous recherchons un·e intervenant(e) psychosocial(e) (28 h/semaine, horaire principalement de 12 h à 20 h – à discuter) pour accompagner les familles et contribuer au développement d’un milieu de vie sain et sécurisant pour les enfants.
L’intervenant(e) élabore un plan d’intervention avec la famille et l’équipe traitante, et peut être appelé(e) à intervenir dans les situations suivantes :
- Grossesse en contexte difficile (violence conjugale, abus, dépendances et santé mentale)
- Peur d’accoucher ou préparation à l’accouchement après un traumatisme
- Accouchement difficile ou vécu négativement (incluant violences obstétricales)
- Dépression post-partum, stress et anxiété
- Interruption de grossesse ou deuil périnatal
- Difficultés dans la relation parent-enfant
- Défis liés à la toxicomanie ou aux troubles de santé mentale
- Retour au travail et conciliation famille-couple-travail
- Autres difficultés familiales ou personnelles
Principales responsabilités
- Offrir un accompagnement bienveillant aux parents et aux enfants, et référer au besoin vers les ressources appropriées
- Intervenir lors de situations d’urgence
- Élaborer et mettre à jour des plans d’intervention individualisés en collaboration avec l’équipe traitante
- Effectuer des visites à domicile et accompagner les familles à certains rendez-vous (médicaux ou psychosociaux)
- Collaborer avec les intervenants du réseau de la santé et du milieu communautaire
- Animer ou coanimer des ateliers/podcasts destinés aux familles vulnérables du HSF
- Aller à la rencontre des familles dans leur milieu de vie pour renforcer le lien de confiance
- Développer et maintenir des partenariats afin de bien connaître les ressources locales
- Utiliser des approches variées (systémique, motivationnelle et empowerment) pour créer des liens solides
- Tenir la documentation professionnelle à jour : notes évolutives (délai de 48 h), statistiques et enjeux
- Participer activement aux tables de concertation locales et régionales
Nosexigences
- DEC en éducation spécialisée, techniques d’intervention en délinquance, Special Care Counselling ou toute formation connexe
- Minimum 2 ans d’expérience en intervention auprès des familles
- Expérience auprès d’adultes vivant avec des enjeux de santé mentale ou de toxicomanie
- Connaissances liées à la grossesse et aux enjeux périnataux (atout)
- Bilinguisme (français et anglais)
- Permis de conduire valide et accès à une voiture (déplacements requis)
- Vérification des antécédents judiciaires obligatoire
Conditions detravail
- Contrat de 4-5 jours/semaine jusqu’en mars 2027 (congé de maternité)
- Temps partiel : 28 heures/semaine (principalement 12 h à 20 h – horaire à discuter)
- Salaire selon l’échelle salariale de l’Étoile DUO
Ce que nousoffrons
- 3 semaines de vacances après 1 an de service
- 10 journées mobiles/maladie
- Salaire selon l’échelle salariale de l’Étoile DUO
- Tenue décontractée
- Café fourni
Je veux Postuler
Nom de la personne à joindre : Rachel Miron
Adresse : 27, rue Craig Nord, Cookshire-Eaton
Tél. : 873 825-7227
Courriel. : rmiron@etoileduo.ca